Τρίτη 24 Δεκεμβρίου 2013

Kαταγγελία της Αγωνιστικής Συνεργασίας προς το ΔΣ του ΣEMET και την ΟΤΟΕ

"Χθες 19/12/2013 συγκλήθηκε το Διοικητικό Συμβούλιο του ΣΕΜΕΤ  με θέμα την εξέταση της ενοποίησής του με τον ΣΕΤΠΕ (Σύλλογος Πειραιώς). Το εκλεγμένο μέλος του ΔΣ με την παράταξη της Αγωνιστικής Συνεργασίας, Γιάννης Χιωτέλης, δεν προσκλήθηκε. Όταν εμφανίστηκε λοιπόν στη συνεδρίαση, του απαγορεύτηκε να συμμετέχει με το επιχείρημα ότι επειδή συνταξιοδοτήθηκε δεν είναι πλέον εργαζόμενος και άρα μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου.
   Για το τυπικό να πούμε ότι εξακολουθούν οι εργαζόμενοι και μετά τη συνταξιοδότησή τους να είναι μέλη των σωματείων για έξι μήνες. Επιπλέον, τα εκλεγμένα μέλη των ΔΣ παραιτούνται από το ΔΣ, δεν … απολύονται από την εκάστοτε πλειοψηφία, και στη συνέχεια τη θέση τους καταλαμβάνει ο πρώτος αναπληρωματικός, τον οποίο φυσικά και δεν είχαν καλέσει .
   Η ουσία είναι ότι με τη μεθόδευσή αυτή, επιδιώξατε να αποκλείσετε την Αγωνιστική Συνεργασία από τη συγκεκριμένη συνεδρίαση, ώστε να παρθεί μια δήθεν ομόφωνη απόφαση για ενοποίηση των σωματείων έτσι όπως σας βολεύει και με εκείνους που σας ταιριάζουν, τα σωματεία δηλαδή του Ομίλου Πειραιώς που όχι μόνο είναι στην ουσία εργοδοτικά, αλλά  και που καμαρώνουν γι’ αυτό.
   Το σύνολο των μελών του ΔΣ (χωρίς τον εκλεγμένο της Αγωνιστικής Συνεργασίας), που ναι μεν στις εκλογές του ΣΕΜΕΤ κατεβαίνετε σε ενιαίο ψηφοδέλτιο, αλλά στην ΟΤΟΕ διαχέεστε σε ΠΑΣΚΕ, ΔΑΚΕ και παράταξη ΣΥΡΙΖΑ συνέχισατε τη συνεδρίαση, αδιαφορώντας για την παράνομη σύγκληση του ΔΣ.
   Μεθοδεύετε μια επιλεκτική ενοποίηση σωματείων υπηρετώντας τα συμφέροντα του εργοδότη και γνωρίζετε ότι μόνο τους εμπόδιο σε επίπεδο Διοικητικού Συμβουλίου είναι η παράταξη της Αγωνιστικής Συνεργασίας και αυτό προσπαθήσατε να αποφύγετε. Δε θα σας περάσει.
   Απαιτούμε να συνεδριάσει άμεσα το ΔΣ του ΣΕΜΕΤ, με τη νόμιμή του σύνθεση. Στη συνεδρίαση αυτή θα βάλουμε σε ψηφοφορία την ενοποίηση του σωματείου μας με ΟΛΑ τα σωματεία του Ομίλου και θα ζητήσουμε να συγκληθεί έκτακτη Γενική Συνέλευση του Συλλόγου με το ίδιο θέμα.  Δεν είναι δουλειά της πλειοψηφίας του ΔΣ να αποφασίσει με ποιους αυτή τα βρίσκει. Είναι ευθύνη και δικαίωμα του συνόλου των μελών να πάρουν αυτή την απόφαση.
   Παράλληλα καλούμε την ΟΤΟΕ να πάρει θέση στο συγκεκριμένο ζήτημα της παράνομης σύγκλησης του ΔΣ του ΣΕΜΕΤ αλλά και συνολικά στο ζήτημα της ενοποίησης των σωματείων και να σταματήσει να παριστάνει τον Πόντιο Πιλάτο. Ο κατακερματισμός των εργαζόμενων του κλάδου, αφορά την Ομοσπονδία."

20/12/2013

·         ΠΕΡΙΟΔΕΙΕΣ ΜΕ ΤΙΣ ΕΥΛΟΓΙΕΣ ΤΗΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ
·         ΣΥΝΕΝΩΣΕΙΣ ΣΥΛΛΟΓΩΝ ΜΕ ΤΙΣ ΥΠΟΔΕΙΞΕΙΣ ΤΗΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ
·         …ΚΙ ΟΠΟΙΟΣ ΔΙΑΦΩΝΕΙ, ΑΠΛΑ…ΔΕΝ ΥΠΑΡΧΕΙ!!!
Σκηνικό: Μέλη του Προεδρείου του Συλλόγου εργαζομένων πρώην CPB παραβρίσκονται σε κτίρια Κεντρικών Υπηρεσιών για να ενημερώσουν τους συναδέλφους (όχι όλους, η πρόσκληση αφορά μόνο τα μέλη του ΣΕΜΕΤ). Ποιος στέλνει τους εργαζομένους να τους ακούσουν; Μα, οι ανώτεροι Διευθυντές της Τράπεζας, οι οποίοι επίσης παραβρίσκονται στην συγκέντρωση στρογγυλής τραπέζης (ενημέρωση προσωπικού καλύτερα) για να κάνουν κι αυτοί τις υποδείξεις τους! Και τι λένε αυτοί οι συνδικαλιστές;: - Πρέπει να συνενωθούμε με τον Σύλλογο της Πειραιώς κι ας υπάρχει ήδη άλλος αντιπροσωπευτικός (ο ΣΕΤΑΠ της Αγροτικής) – Με αυτή την συνένωση εξασφαλίζουμε ότι δε θα γίνονται απεργίες, που είναι ξεπερασμένες – Εμείς θα διαπραγματευόμαστε με την εργοδοσία χωρίς κόκκινες γραμμές, θα ζητάμε 5 για να πάρουμε 1 – Δε θέλουμε να υπάρχουν περισσότερες από μία παρατάξεις (αλλά να υπάρχουν περισσότεροι από ένας Σύλλογοι!!!)
Λίγες ώρες αργότερα το σκηνικό ολοκληρώνεται: Μέλη του Δ.Σ. του ΣΕΜΕΤ πετάνε έξω από τη συνεδρίαση του Δ.Σ. τον μοναδικό (εκλεγμένο με την Αγωνιστική Συνεργασία) που η εργοδοσία δεν έχει στο χέρι, προκειμένου να υλοποιήσουν απρόσκοπτα τις προηγούμενες εξαγγελίες τους! Δεν δέχονται ως μέλος του Δ.Σ. (ο οποίος βάσει νόμου έχει άλλους 3 μήνες θητεία) κάποιον που έχει εκλεγεί μέλος του Δ.Σ.!!! Πράξη αντικαταστατική και παράνομη. Θα μπορούσαν να κάνουν κάτι τέτοιο αν δεν είχαν τις πλάτες της Τράπεζας;
Συνάδελφοι, η αναμόρφωση της συλλογικής εκπροσώπησης στην Τράπεζα Πειραιώς δε μπορεί να έχει τη σφραγίδα της εργοδοσίας! Λίγο – πολύ όλες οι πλειοψηφίες στα Δ.Σ. των συλλόγων στα λόγια μόνο μιλάνε για ενότητα, ενώ στην πράξη δεν προχωρούν σε κανένα ουσιαστικό μέτρο ώστε να συγκροτηθεί ένα σωματείο, ταξικά προσανατολισμένο, που να μπορεί να οργανώσει την αντίσταση των εργαζομένων απέναντι στην ολοένα αυξανόμενη επιθετικότητα της εργοδοσίας. Αυτό ζητάμε εδώ και μήνες με κάθε δυνατό μέσο, σε Δ.Σ., σε συνελεύσεις, σε περιοδείες. Σε αυτή την κατεύθυνση σας καλούμε να συσπειρωθείτε με τους συναδέλφους που έχουν ήδη κάνει το βήμα με το ΠΑΜΕ, που εκφράζονται μέσα από τις αντίστοιχες παρατάξεις ΕΣΑΚ, Αγωνιστικό Μέτωπο ανά σύλλογο.

Πέμπτη 28 Νοεμβρίου 2013

ΕΠΙΣΤΟΛΗ - ΑΙΤΗΜΑ ΤΟΥ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟΥ ΜΕΤΩΠΟΥ ΠΟΥ ΕΣΤΑΛΗ ΠΡΟΣ ΤΟ ΠΡΟΕΔΡΕΙΟ ΤΟΥ ΔΣ ΓΙΑ ΣΥΝΕΔΡΙΑΣΗ

26/11/2013
Προς το Δ.Σ. του ΣΕΥΤΚΕ
Συνάδελφοι,
Ζητώ το Δ.Σ. με ευθύνη του προεδρείου να προβεί σε όλες τις απαραίτητες ενέργειες ούτως ώστε στην Γενική Συνέλευση να βρίσκονται στα χέρια του Δ.Σ. όλα τα απαραίτητα στοιχεία και η κατάσταση του ομαδικού συνταξιοδοτικού προγράμματος. Οι ενέργειες αυτές πέρα από συνδικαλιστικές μπορούν και πρέπει, αν απαιτηθεί, να είναι και νομικές. Να κατευθυνθούν και προς την κατεύθυνση της Τράπεζας και προς την Ασφαλιστική Εταιρεία.
Επίσης, αφού μας γνωστοποιηθούν τα στοιχεία και ενημερωθούν όλα τα μέλη του Δ.Σ., επιβάλλεται η σύγκληση του Δ.Σ. πριν την Γενική Συνέλευση ούτως ώστε να συνεδριάσει εν όψει αυτής.
Συναδελφικά,
Δημήτρης Τζιώκας
Υ.Γ. Το παρόν να κοινοποιηθεί στο σύνολο του Δ.Σ. 

Πέμπτη 21 Νοεμβρίου 2013

ΑΝΑΔΗΜΟΣΙΕΥΣΗ ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗΣ ΤΗΣ ΠΑΡΑΤΑΞΗΣ "ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΡΑΠΕΖΑΣ ΠΕΙΡΑΙΩΣ"

Σύλλογος Εργαζομένων Τράπεζας Πειραιώς ή αλλιώς… Περάστε κόσμε! Εδώ το καλό Σωματείο



·         Απλήρωτες υπερωρίες
·         Δουλειά στις αργίες και τα Σαββατοκύριακα
·         Αστερίσκοι στις μισθοδοσίες
·         Εργοδοτική τρομοκρατία

..και η λίστα δεν έχει τέλος. Τι έκανε η πλειοψηφία του Συλλόγου; Τίποτα!  Πόσες ανακοινώσεις εξέδωσαν; Καμία.

Συνεπείς στην εργοδοσία και στην …ιστορία τους  (μια και συνέχεια μιλάνε για ιστορικότητα)  ψελλίζουν στην τελευταία ανακοίνωση ότι  «ο Σύλλογος … θεωρεί ότι η υπερπροσπάθεια των εργαζόμενων επιβάλλεται να αμειφθεί δίκαια και με επάρκεια».   Πώς συνάδελφοι;   Με λίγο χαρτζιλίκι ή καμία γαλοπούλα για τα Χριστούγεννα;
Η  εργασία  μας  πέραν  του  ωραρίου  (7.45 πμ -3.15 μμ,  Δευτέρα ως Παρασκευή)  πρέπει  να  αμείβεται  και  να  τηρείται  συγκεκριμένο  νομικό  πλαίσιο,  αλλιώς  είναι  ΠΑΡΑΝΟΜΗ.

Βέβαια, ούτε κουβέντα για τα επιδόματα βαθμού, την επετηρίδα και τις προαγωγές που έχει «παγώσει» η τράπεζα από το 2003, για την άρνηση τους να τα διεκδικήσουν με τον δικηγόρο του Συλλόγου, για τα κριτήρια χορήγησης του επιδόματος παιδικού σταθμού, για τον Οργανισμό Προσωπικού που έχει κάνει  «φύλλο και φτερό»  η εργοδοσία!!!
Τόσα χρόνια όχι απλά παρακολουθούν τη Διοίκηση να ισοπεδώνει δικαιώματα και κατακτήσεις, αλλά βάζουν και πλάτη να περνάνε όλα αυτά χωρίς καμία αντίδραση. Και σήμερα θυμήθηκαν να διεκδικήσουν την πατρότητα των Επιχειρησιακών Συμβάσεων, από τα άλλα σωματεία που τις επικαλούνται.
Γιατί δεν τις υπερασπίζονται τόσο καιρό, που η Διοίκηση ΠΑΡΑΝΟΜΑ δεν τις εφαρμόζει; Επειδή αυτοί αποδέχτηκαν να τις απεμπολήσουν ας μη ζητάνε το λογαριασμό από εκείνους που τις διεκδικούν και καλά κάνουν. Άλλωστε οι Επιχειρησιακές Συμβάσεις δεν ανήκουν σε καμία ηγεσία,  αλλά στο σύνολο των εργαζομένων.

Και το κερασάκι στην τούρτα:  αφού  δε  θέλουν  να…  επιβαρυνθεί  η  εργοδοσία  με  τα  προβλεπόμενα  από  την  ΕΣΣΕ του 2008,  απλώνουν στο διαδίκτυο την… πραμάτεια τους και καλούν εργαζόμενους να γραφτούν στο Σύλλογο, όχι για να διεκδικήσουμε ωράρια, συμβάσεις, δικαιώματα, ανθρώπινες συνθήκες εργασίας,  όχι βέβαια!  Προχωρήσανε απροκάλυπτα  σε  προσπάθεια  εξαγοράς  εγγραφών  στο  σωματείο  με  επιδόματα-ψίχουλα  μπροστά  στις  απώλειες  που  βιώνουν  οι  εργαζόμενοι  από  τον  εργοδότη,  με την  απόλυτη  δική  τους  ανοχή  και  συνενοχή.  
Καθρεφτάκια δηλαδή για τους ιθαγενείς.
Σε αυτή την «ενότητα», με αυτές τις «δεσμεύσεις», με αυτό το «ανιδιοτελές ενδιαφέρον»  καλούν και τους υπόλοιπους εργαζόμενους του Ομίλου.  Σε αυτή την ενότητα προφανώς έχουν  βρει και συνοδοιπόρους,  Συλλόγους  με  τους οποίους  όπως  λένε  έχουν  «κοινές συνδικαλιστικές πολιτικές αντιλήψεις και στόχους».  Δεν αμφιβάλαμε για αυτό:  ο κλάδος  βρίθει  από  σωματεία  με  «υπευθυνότητα και συνδικαλιστική σεμνότητα»  ή  σε…  απλά  ελληνικά «σωματεία  υποταγμένα  στα  συμφέροντα  του  εργοδότη».   
Αυτή  την  ενότητα  έχουν  αναλάβει  να  χτίσουν,  και  όχι  μόνοι  τους  όπως  φαίνεται. 

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι,

Γνωρίζουμε  όλοι  οι  εργαζόμενοι  ότι  δεν  έχουμε  να  περιμένουμε  ΤΙΠΟΤΑ  ΑΠΟΛΥΤΩΣ  από  την  συγκεκριμένη  δήθεν  Αδέσμευτη  παράταξη,  που  ελέγχει  το  σωματείο.
Τέτοιου τύπου ανακοινώσεις,  που «ψαρεύουν» σε θολά νερά  συναδέλφους,  προερχομένους  από  εξαγορασμένες τράπεζες  οι  οποίοι  δεν  γνωρίζουν  το  συνδικαλιστικό  τοπίο  στην Τρ. Πειραιώς,  το μόνο που καταφέρνουν είναι να εξοργίζουν όσους είμαστε ήδη εδώ και χρόνια μέλη του Συλλόγου και έχουμε πληρώσει ακριβά την ενδοτικότητα της πλειοψηφίας της ηγεσίας του,  με απώλειες δικαιωμάτων και ξήλωμα κατακτήσεων.    

Τα σωματεία δεν είναι super market για να διαφημίζουν την πραμάτεια τους.
Ένα  σωματείο  κρίνεται  από  την  ικανότητά του  να  κερδίσει  την  εμπιστοσύνη  των  εργαζομένων,  να  εμπνέει  την  αλληλεγγύη,  να  παίρνει  αγωνιστικές  πρωτοβουλίες,  να  διαπαιδαγωγεί  στην  ενότητα  τα  μέλη  του,  να  οργανώνει τη  συλλογικότητα  και  να  την  μετατρέπει  σε  δύναμη  των  πολλών  απέναντι  στα  συμφέροντα  των  εργοδοτών,   να  σφυρηλατεί  ποιοτικούς  δεσμούς  με  τα  μέλη  του!

Ένα  τέτοιο  σωματείο,  στο  οποίο  θα  είναι  οργανωμένο  το  σύνολο  των  εργαζομένων  της  Πειραιώς,  μια  τέτοια  ενότητα  χρειαζόμαστε.   Άλλη  ενότητα  «ονειρεύεται»  η  πλειοψηφία  του  σωματείου  και όσοι  συμμερίζονται  τις  απόψεις της.   Και  δεν  υπάρχει  αμφιβολία  ότι  και  πολλοί  που λένε  ότι  συμφωνούν  με  την  ενότητα,   μένουν  στα  λόγια  χωρίς  στην  ουσία  να  την  οικοδομούν  στην  πράξη. 

ΕΝΙΑΙΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΤΩΡΑ
         ΕΝΙΑΙΟ ΜΕΤΩΠΟ ΑΠΕΝΑΝΤΙ ΣΤΗΝ ΕΡΓΟΔΟΣΙΑ ΜΕ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΜΑΖΙΚΟ,
ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟ, ΤΑΞΙΚΑ ΠΡΟΣΑΝΑΤΟΛΙΣΜΕΝΟ

Σάββατο 16 Νοεμβρίου 2013

Ανακοίνωση του ΠΑΜΕ για την επέτειο του Πολυτεχνείου

Την 40ή επέτειο της εξέγερσης του Πολυτεχνείου, τιμούν οι δυνάμεις του ΠΑΜΕ. Στην ανακοίνωσή της, η Εκτελεστική Γραμματεία του Μετώπου σημειώνει:

«Το ΠΑΜΕ, οι ταξικές συνδικαλιστικές δυνάμεις της χώρας μας, τιμούν την κορύφωση της αντιδικτατορικής δράσης, την εξέγερση του Πολυτεχνείου. Τιμούν εκείνον τον ηρωικό ξεσηκωμό των εργαζομένων και της νεολαίας, πρωτοστατώντας σήμερα με αυτοθυσία και σύγχρονο ηρωισμό στους ταξικούς αγώνες για τα εργατικά και λαϊκά δικαιώματα.
Οι αγωνιστικές παρακαταθήκες του λαού και της νεολαίας στην εξέγερση του Πολυτεχνείου το Νοέμβρη του 1973 ενάντια στη φασιστική, αμερικανοΝΑΤΟική, απριλιανή δικτατορία, αλλά και η αταλάντευτη στάση των αγωνιστών του αντιδικτατορικού αγώνα στις φυλακές, στις εξορίες και στα βασανιστήρια, οδηγούν και σήμερα το δικό μας αγωνιστικό βηματισμό. Ο ξεσηκωμός του ΠΟΛΥΤΕΧΝΕΙΟΥ, καθώς και τα οράματα, οι στόχοι και οι προοπτικές εκείνου του αγώνα για γενικότερες ανατροπές, αποκτούν σήμερα ιδιαίτερη επικαιρότητα, αποτελούν πολύτιμα διδάγματα για τη συνέχεια, για τον Γολγοθά που έχει να αντιμετωπίσει ο λαός μας, τον οποίον και πρέπει να ξεπεράσει αγωνιστικά με αισιοδοξία και πίστη στο δίκιο του και όχι με σκυμμένο το κεφάλι.
Το σάπιο εκμεταλλευτικό σύστημα μόνο δυστυχία και εξαθλίωση μπορεί να προσφέρει. Η ανάκαμψή του βασίζεται σε ακόμα μεγαλύτερη ανέχεια του λαού, σε πολυμέτωπη επίθεση σε όποιο εργατικό δικαίωμα έχει απομείνει.
Με αντοχή και χωρίς υπόκλιση σε ξένες σημαίες, πρέπει να ξεπεράσουμε τις δυσκολίες, να απαντήσουμε οργανωμένα και δυναμικά στο μαύρο μέλλον που μας ετοιμάζουν. Δε μας αξίζει η φτώχεια και η εξαθλίωση. Τώρα πρέπει να μπει φρένο στα νέα σχέδια για δουλειά των 300 ευρώ, για επιβολή νέων μισθών πείνας.
Εργαζόμενοι, νέοι, άνεργοι, γυναίκες, μετανάστες να απαντήσουμε χωρίς καθυστέρηση στο νεανικό σκλαβοπάζαρο των κακοπληρωμένων προγραμμάτων απασχόλησης, στην εξάπλωση των δουλεμπορικών γραφείων. Να απαντήσουμε στη σύγχρονη δουλεία της απελευθέρωσης των απολύσεων, της δουλειάς ήλιο με ήλιο, της κατάργησης της Κυριακάτικης αργίας. Ολοι μαζί να υψώσουμε τείχος απέναντι στη νέα επίθεση στα ασφαλιστικά δικαιώματα, στην κατάργηση και το τσάκισμα των επικουρικών συντάξεων και των εφάπαξ, των νέων μειώσεων στις κύριες συντάξεις. Να κόψουμε το χέρι σε οποίον προσπαθήσει να βάλει χέρι στη λειτουργία των σωματείων, στη συνδικαλιστική δράση.
Δεν είναι ανίκητοι! Εμείς έχουμε τη δύναμη. Χωρίς εμάς γρανάζι δε γυρνά. Να βάλουμε μπρος για μια άλλη κοινωνία που κουμάντο δε θα κάνουν οι επιχειρηματικοί όμιλοι αλλά η συντριπτική λαϊκή πλειοψηφία που σήμερα βασανίζεται και υποφέρει, να γίνει ο λαός αφέντης του παραγόμενου πλούτου. Τα οράματα και τα ιδανικά για μια κοινωνία χωρίς εκμετάλλευση ανθρώπου από άνθρωπο, είναι ο πιο ασφαλής δρόμος για να μπορέσουμε να οργανώσουμε και να προσανατολίσουμε τους σημερινούς αγώνες.
Χωρίς αυταπάτες για καλύτερη διαχείριση του συστήματος, ο δρόμος της σύγκρουσης με την πολιτική των μονοπωλίων και του πολιτικού προσωπικού τους είναι μονόδρομος. Εδώ και τώρα να πετάξουμε έξω από τις γραμμές του εργατικού κινήματος τους ανθρώπους της εργοδοσίας, τους συμβιβασμένους και ξεπουλημένους συνδικαλιστές. Να διώξουμε τους φασίστες της Χρυσής Αυγής. Τώρα είναι η ώρα για οργάνωση, για ενίσχυση των αγώνων στο περιεχόμενο και στη συμμετοχή, για μαζικοποίηση των σωματείων, των σωματειακών και εργοστασιακών επιτροπών σε κάθε κλάδο και τόπο δουλειάς.
Η εργατική τάξη μαζί με τους συμμάχους της, τους φτωχούς αγρότες, τους αυτοαπασχολούμενους, τις γυναίκες και τους νέους όπως τότε, έτσι και σήμερα μπορεί και πρέπει να παίξει καθοριστικό ρόλο στην ανάπτυξη εκείνων των αναγκαίων αγώνων που θα βάλουν τέρμα στην κυριαρχία των μονοπωλίων. Η συμπόρευση του λαού μέσα από τους φορείς και τα σωματεία του αποτελεί βασικό όρο για την ανατροπή της βαρβαρότητας, την αποτροπή των νέων βάρβαρων μέτρων.
Σε κάθε μικρό και μεγάλο αγώνα που συγκρούεται το δίκιο των εργατών με την καπιταλιστική βαρβαρότητα οι ταξικές δυνάμεις θα είναι μπροστά.
Ετσι τιμάμε εμείς τους νεκρούς μας και συνεχίζουμε τους αγώνες τους. Αυτή είναι η καλύτερη τιμή στον ηρωικό αγώνα των εξεγερμένων του "Πολυτεχνείου"».

Τετάρτη 30 Οκτωβρίου 2013

ΕΣΑΚ-ΑΤΕ, ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΠΕΙΡΑΙΩΣ, ΕΣΑΚ ΕΝΩΤΙΚΟΥ (ΜΑΚ-ΘΡΑ), ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟ ΜΕΤΩΠΟ ΚΥΠΡΟΥ, ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟ ΜΕΤΩΠΟ MARFIN, ΑΝΑΝΕΩΤΙΚΗ ΓΕΝΙΚΗΣ


6 ΝΟΕΜΒΡΗ 2013: ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΤΟΥ ΟΜΙΛΟΥ ΠΕΙΡΑΙΩΣ
ΑΠΟ ΟΠΟΙΑ ΤΡΑΠΕΖΑ ΚΑΙ ΑΝ ΠΡΟΕΡΧΟΝΤΑΙ
ΣΕ ΟΠΟΙΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΚΑΙ ΑΝ ΑΝΗΚΟΥΝ

Α Π Ε Ρ Γ Ο Υ Μ Ε
Ενάντια:
  • στο ωράριο-λάστιχο
  • στην απλήρωτη δουλειά (υπερωρίες και αργίες)
  • στην εργοδοτική τρομοκρατία, που θέλει τους περιφερειακούς να τηλεφωνούν από την προηγούμενη για το ποιος θα απεργήσει
  • στο βάφτισμα των αμοιβών μας ως «οικειοθελείς παροχές»
  • στην αβεβαιότητα για το πού θα βρισκόμαστε αύριο
Μας λένε με νόημα «καθίστε καλά, δε βλέπετε τι γίνεται γύρω μας;». Επειδή βλέπουμε, λοιπόν, ότι κάθε οικογένεια έχει τουλάχιστον έναν άνεργο, τους φόρους και τα χαράτσια να πέφτουν ασήκωτα στις πλάτες μας, τα νοσοκομεία να κλείνουν, την παιδεία να μην υπάρχει απεργούμε μαζί με όλους τους υπόλοιπους εργαζόμενους στο Δημόσιο και Ιδιωτικό τομέα, ξεπερνώντας τις απειλές και τους εκβιασμούς της εργοδοσίας γυρίζοντας την πλάτη στις συνδικαλιστικές πλειοψηφίες του χώρου μας, που προσπαθούν να μας πείσουν ότι τα συμφέροντα τραπεζιτών και τραπεζοϋπαλλήλων ταυτίζονται.
Η Διοίκηση της Πειραιώς προχωράει με ταχείς ρυθμούς στην απορρόφηση των υπόλοιπων τραπεζών, σαρώνοντας σε αυτή τη διαδικασία το σύνολο των δικαιωμάτων μας (ωράριο, εργασιακές σχέσεις, αμοιβές). Με εφτά σωματεία, αλλά στην ουσία χωρίς συνδικαλιστικό κίνημα, και με αχαλίνωτο το διευθυντικό δικαίωμα, αφού δεν υπάρχει κανονισμός εργασίας, προχωράει ανεμπόδιστα στην ενιαιοποίηση της εργασιακής κουλτούρας ή αλλιώς στην ισοπέδωση των πάντων. 

Συνάδελφοι,
Στην απεργία της 6ης του Νοέμβρη να βάλουμε μπροστά για την αποτροπή των νέων αντεργατικών μέτρων, για την ανατροπή της βαρβαρότητας. Στην απεργία της 6ης Νοέμβρη η κυβέρνηση και η εργοδοσία να μας βρουν απέναντί τους.
Σας καλούμε κόντρα στο κλίμα της υποταγής και της μοιρολατρίας, που καλλιεργείται με την ανοχή ή και τη συνενοχή των πλειοψηφιών των σωματείων του χώρου, να σηκώσουμε ανάστημα, να αντιστρέψουμε το κλίμα, να βγούμε μπροστά με το μόνο όπλο που έχουμε ενάντια σε αυτά που έρχονται: την ενότητα με βάση τα συμφέροντα της τάξης μας.

ΟΛΟΙ ΣΤΙΣ ΑΠΕΡΓΙΑΚΕΣ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΕΙΣ ΤΟΥ ΠΑΜΕ ΣΕ ΟΛΗ ΤΗΝ ΕΛΛΑΔΑ

ΚΑΙ ΜΙΑ ΥΠΕΝΘΥΜΙΣΗ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΝΟΠΟΙΗΣΗ (ΓΙΑΤΙ ΚΑΠΟΙΟΙ ΒΑΖΟΥΝ ΠΑΝΩ ΑΠΟ ΟΛΑ ΤΙΣ ΚΑΡΕΚΛΕΣ ΤΟΥΣ)

Για να μην παίζουμε με τις λέξεις, οι δυνάμεις του Αγωνιστικού Μετώπου στην ΟΤΟΕ που δρουν στον Όμιλο Πειραιώς (ΕΣΑΚ-ΑΤΕ, Μέλη της Πρωτοβουλίας Πειραιώς, ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟ ΜΕΤΩΠΟ ΜΑΡΦΙΝ, ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟ ΜΕΤΩΠΟ ΚΥΠΡΟΥ, ΑΝΑΝΕΩΤΙΚΗ ΓΕΝΙΚΗΣ) καλούν τους εργαζόμενους που δεν είναι μέλη σωματείου να γραφτούν στο ΣΕΤΑΠ, όχι επειδή είναι "ιστορικό", "επαναστατικό" κλπ σωματείο (όπως άλλοι επιλέγουν να αυτοχαρακτηρίζονται), αλλά επειδή είναι το πολυπληθέστερο και έτσι θα διευκολυνθεί η διαμόρφωση ενιαίου σωματείου στο χώρο. Επίσης, με αφορμή τις τελευταίες εξελίξεις, να ξαναθυμίσουμε τι σημαίνει ακομμάτιστος, ακηδεμόνευτος συνδικαλισμός (ενιαία ψηφοδέλτια δηλαδή): στο χώρο δουλειάς το μακρύ χέρι της εργοδοσίας, στο κίνημα στυλοβάτης του εργοδοτικού-κυβερνητικού συνδικαλισμού.

Πέμπτη 17 Οκτωβρίου 2013

ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΚΛΑΔΙΚΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΧΡΗΜΑΤΟΠΙΣΤΩΤΙΚΟΥ

Η απεργία στις 6 Νοέμβρη να συμβάλει στην οργάνωση μαζικών αγώνων
Να σηματοδοτήσει νέες εξελίξεις

Συνάδελφοι, συναδέλφισσες
Το Κλαδικό Σωματείο Χρηματοπιστωτικού καλεί όλους τους εργαζόμενους στις τράπεζες, τις εισπρακτικές εταιρίες και τις θυγατρικές των τραπεζών να βάλουν τη δική τους σφραγίδα στις εξελίξεις.
Με τη δράση τους να συμβάλλουν αποφασιστικά  για την επιτυχία αυτής της απεργίας. Εμείς, οι εργαζόμενοι έχουμε τη δύναμη και το δίκιο που καθορίζεται από τις ανάγκες μας! 
Στις 6 Νοέμβρη  ανταποκρινόμαστε στο κάλεσμα του Π.Α.ΜΕ. και κηρύσσουμε 24ωρη απεργία. Συντονίζουμε τις δυνάμεις μας με δεκάδες άλλα Σωματεία, Εργατικά Κέντρα και Ομοσπονδίες πανελλαδικά και καλούμε όλα τα επιχειρησιακά σωματεία των τραπεζών να κάνουν το ίδιο, λαμβάνοντας όλα τα οργανωτικά μέτρα που θα εξασφαλίζουν την επιτυχία της απεργιακής μάχης.
ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ έχουμε τη δύναμη. Να οργανώσουμε την πάλη μας. Να κάνουμε με αυτή την απεργία ένα μεγάλο βήμα μπροστά στην ανασύνταξη του κινήματος. Να τρομοκρατήσουμε όσους μας τρομοκρατούν με νέα αντιλαϊκά μέτρα και μας θέλουν υποταγμένους και φοβισμένους.
Την ώρα που τραπεζίτες, εφοπλιστές και βιομήχανοι σχεδιάζουν νέα χειρότερα μέτρα, για να αυξήσουν την κερδοφορία τους, εμείς να σπάσουμε τον φόβο, να νικήσουμε το κλίμα των ψεύτικων ελπίδων και αυταπατών που επιχειρούν να επιβάλουν η κυβέρνηση και οι δυνάμεις του κεφαλαίουΦόβου, ότι αν δεν υλοποιηθούν τα μέτρα θα έρθουν χειρότερα. Φόβου από τον αυταρχισμό και την καταστολή. Ελπίδων, ότι τα μέτρα αυτά είναι δήθεν τα τελευταία. Ελπίδων, ότι μέσα από αυτά τα μέτρα θα έρθει η ανάπτυξη και θα έρθουν καλύτερες μέρες για τους εργαζόμενους.
Η ανάπτυξη που υπόσχονται και επιδιώκουν και για την οποία μας καλούν σε θυσίες θα αφορά μόνο την κερδοφορία των καπιταλιστών, θα είναι αναιμική και θα έχει το ίδιο αποκρουστικό πρόσωπο για εμάς: Μισθούς και συντάξεις πείνας, προσωρινή δουλειά, αυξημένη ανεργία, υποβαθμισμένη Παιδεία και Υγεία που θα πληρώνουμε από τους άθλιους μισθούς και τις συντάξεις μας.
Κανένας φόβος και καμία αυταπάτη.
Συνάδελφοι, οι τραπεζίτες δεν τελείωσαν ακόμη με τις αναδιαρθρώσεις τους. Η διαδικασία των συγχωνεύσεων και εξαγορών του Χρηματοπιστωτικού συστήματος δεν πρέπει να θεωρείται ότι ολοκληρώθηκε. Η πορεία της θα εξαρτηθεί από το βάθος της κρίσης και τις ανάγκες του κεφαλαίου για μεγαλύτερη συγκέντρωση και συγκεντροποίηση. Να είμαστε έτοιμοι για νέες περικοπές στους μισθούς και τα δικαιώματά μας, κι άλλες «εθελούσιες» απολύσεις, νέες εξαγορές και συγχωνεύσεις.
 Είναι "στον αέρα" οι συνάδελφοι που εργάζονται στον κλάδο ως ενοικιασμένοι. Στην ΕΤΕ έχουν απολυθεί ήδη 12 συνάδελφοι, η ΑΛΦΑ ανακοίνωσε επίσημα ότι θα τους απολύσει όλους. Έχουμε ευθύνη να σταθούμε στο πλευρό τους. Να μην περάσει καμία απόλυση- Μόνιμη και σταθερή δουλειά για όλους, με πλήρη δικαιώματα.
Πρέπει τώρα να αντιδράσουμε.
Οι δυσκολίες του αγώνα είναι πολλές, όμως η αποφασιστικότητά μας και η αντοχή είναι ο δικός μας μονόδρομος για τα προβλήματά μας.
ΟΛΟΙ και ΟΛΕΣ  οργανώνουμε την επιτυχία της απεργίας και συμμετέχουμε μαζικά στο μπλοκ του σωματείου μας.

Τετάρτη 16 Οκτωβρίου 2013

Ερώτηση του ΚΚΕ για την υποχρεωτική υπερωριακή απασχόληση στην Τράπεζα Πειραιώς

Ερώτηση προς τον υπουργό Εργασίας κατέθεσαν οι βουλευτές του ΚΚΕ Χρήστος Κατσώτης, Νίκος Καραθανασόπουλος, Θεοδόσης Κωνσταντινίδης, Διαμάντω Μανωλάκου και Σπύρος Χαλβατζής σχετικά με την υποχρεωτική υπερωριακή εργασία των τραπεζοϋπαλλήλων στον όμιλο Πειραιώς.
Ερωτάται ο Υπουργός τι μέτρα θα λάβει ώστε η Διοίκηση του Ομίλου Πειραιώς να μην απασχολεί παράνομα τους εργαζόμενους, να καταβληθεί η νόμιμη αποζημίωση για την υπερωριακή τους εργασία και να προχωρήσει σε άμεση παρέμβαση το ΣΕΠΕ.
Αναλυτικά το κείμενο της Ερώτησης:
«ΕΡΩΤΗΣΗ
Προς τον Υπουργό Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας
Θέμα: Για την υποχρεωτική υπερωριακή εργασία των τραπεζοϋπαλλήλων στον Όμιλο Πειραιώς.
Η ισχυροποίηση των τραπεζικών ομίλων συνδέεται με την επιδείνωση των όρων εργασίας και ζωής των τραπεζοϋπαλλήλων. Την ώρα που η ανακεφαλαιοποίηση με κρατικό χρήμα είναι σε διαρκή εξέλιξη, οι ετήσιες αποδοχές των τραπεζικών υπαλλήλων μειώθηκαν κατά 9,5% βάσει της νέας ΣΣΕ και χιλιάδες οδηγούνται εκτός εργασίας μέσω των "εθελούσιων".
Ο Όμιλος Πειραιώς τον τελευταίο χρόνο απορρόφησε 5 τράπεζες (ΑΤΕ, Κύπρου, CPB, Ελληνική, Millenium). Με αφορμή την ενοποίηση συστημάτων και λειτουργιών, οι εργαζόμενοι στο ελληνικό συγκρότημα της πρώην τράπεζας Κύπρου σε καταστήματα και κεντρικές υπηρεσίες καλούνται σε υποχρεωτικά εκπαιδευτικά σεμινάρια, που αφορούν την εργασία τους, σε ώρες και μέρες (Σάββατο) εκτός του νόμιμου συμβατικού ωραρίου. Υποχρεώνονται καθημερινά σε εργασία, πέραν του ωραρίου, που αφορά την επερχόμενη μετάπτωση συστημάτων. Ενημερώθηκαν, ακόμη, ότι θα απαιτηθεί η εργασία τους και το τριήμερο αργίας 26-28/10 όταν ολοκληρώνεται η ενοποίηση.
Η παραπάνω αντεργατική διαδικασία προηγήθηκε στους εργαζόμενους της ΑΤΕ (εκπαίδευση, υπερωρίες, εργασία το τριήμερο του Αγ. Πνεύματος) και θα ακολουθηθεί και σε εκείνους από τις πρώην τράπεζες MarfinEgnatia (CPB) και Millenium, όπως ενημερώνονται προφορικά και ηλεκτρονικά.
Η τακτική αυτή γενικεύεται σε όλους τους τραπεζικούς  ομίλους και δεν έχει να κάνει με έκτακτες καταστάσεις. Οι τραπεζίτες καταπατούν και παραβιάζουν ό,τι έχει απομείνει ως νομοθετημένο δικαίωμα για τους εργαζόμενους.
Όλα τα προηγούμενα καταγγέλλονται τόσο από εκπροσώπους εργαζομένων, όσο και από τους ίδιους τους εργαζόμενους και επιβεβαιώνονται από την καθημερινή πραγματικότητα. Έως τώρα η Διοίκηση της Τράπεζας αρνείται τον αληθινό υποχρεωτικό χαρακτήρα της υπερωριακής εργασίας και αρνείται την καταβολή των δεδουλευμένων, όπως έχει διευκρινίσει σε αλλεπάλληλες συναντήσεις με εκπροσώπους εργαζομένων. Ο ΣΕΠΕ μέχρι τώρα δεν έχει προχωρήσει σε καμία ουσιαστική παρέμβαση παρά τις καταγγελίες των Συλλόγων των εργαζομένων στο χώρο.
ΕΡΩΤΑΤΑΙ ο κ. Υπουργός τι μέτρα θα πάρει ώστε:
  • Η Διοίκηση του Ομίλου Πειραιώς να μην απασχολεί παράνομα τους εργαζόμενους.
  • Να καταβληθεί η νόμιμη αποζημίωση για την υπερωριακή τους εργασία.
  • Να προχωρήσει σε άμεση παρέμβαση το ΣΕΠΕ».  

Τρίτη 15 Οκτωβρίου 2013

ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ

Για τη σύσκεψη του κλαδικού σωματείου Χρηματοπιστωτικού
 που θα γίνει την Πέμπτη 17/10/2013 στις 6:00 μμ
 στην αιθ. Εμποροϋπαλλήλων
του ΠΑΜΕ
 (Αγ.Φιλοθέης 5Β – πλ.Μητροπόλεως)


Να συζητήσουμε, να προετοιμάσουμε και να οργανώσουμε την απεργία στις 6 Νοεμβρίου. 
Να συμβάλλουμε με όλες μας τις δυνάμεις ώστε να συμμετέχουν μαζικά οι εργαζόμενοι του κλάδου μας στην απεργία και στις απεργιακές συγκεντρώσεις του ΠΑΜΕ.
Κυβέρνηση – ΕΕ ετοιμάζουν νέο γύρο επίθεσης στους μισθούς, στις συντάξεις, στην ασφάλιση, στην Υγεία, στη Παιδεία μέσα και από το νέο προϋπολογισμό. Την ίδια στιγμή αυξάνονται τα προνόμια για τους τραπεζίτες, τους μεγάλους επιχειρηματικούς ομίλους, τους μεγαλοεργοδότες (απελευθέρωση απολύσεων, κατάργηση συμβάσεων, φοροελαφρύνσεις κτλ). 

Πρέπει να πάρουν μαζική απάντηση. Να μη μείνει κανείς αμέτοχος. Δεν πρέπει να περάσει η απογοήτευση, ο συμβιβασμός, η λογική ότι οι αγώνες δεν φέρνουν αποτελέσματα.
Σήμερα είναι αναγκαίο να οργανωθεί η αντίσταση και η πάλη των εργαζομένων από τα κάτω, σε κάθε χώρο δουλειάς, σε κάθε γραφείο.
Η απεργία να σηματοδοτήσει νέες εξελίξεις. Να δώσει το έναυσμα για τη συνέχεια της πάλης μας, για την ανασύνταξη του ταξικού κινήματος, για την αλλαγή των συσχετισμών δύναμης, κόντρα στον εκφυλισμό και στην υπονόμευση του κινήματος που το οδηγούν κυβερνητικός και εργοδοτικός συνδικαλισμός. Για την ανατροπή της βαρβαρότητας που ζούμε.

Κυριακή 13 Οκτωβρίου 2013

Γιατί ν' απεργήσουμε στις 6 Νοέμβρη

Η δύναμη των εργατών είναι μεγάλη και πρέπει να τη δείξουμε.
 Το ΠΑΜΕ καλεί τα Εργατικά Κέντρα, τις Ομοσπονδίες, τα συνδικάτα, τις επιτροπές των σωματείων στους τόπους δουλειάς, μπροστά στην απεργία στις 6 Νοέμβρη να βρεθούμε ακόμα πιο κοντά στις αγωνίες και τα βάσανα της εργατικής τάξης, των ανέργων, της νεολαίας, των συνταξιούχων. Να συμβάλλουμε με όλες μας τις δυνάμεις για να συμμετέχουν μαζικά οι εργαζόμενοι στην απεργία και τις απεργιακές συγκεντρώσεις του ΠΑΜΕ. Κανένας εργασιακός χώρος να μην μείνει χωρίς εκεί να έχουμε βρεθεί και ενημερώσει τους εργαζόμενους.
Για να σπάει ο φόβος και η τρομοκρατία που εξαπολύει η εργοδοσία, η απογοήτευση. Να δώσουμε απαντήσεις στα ερωτήματα και τους προβληματισμούς που έχουν οι εργαζόμενοι για το τι πρέπει να γίνει, ποια είναι η διέξοδος, πως πρέπει να οργανωθεί ο αγώνας. Δεν φτάνει ένα μοίρασμα μόνο μιας ανακοίνωσης. Γνωρίζουμε τον φόβο, την τρομοκρατία στους χώρους δουλειάς. Γνωρίζουμε τι αγώνας χρειάζεται, τι προετοιμασία για να συμμετέχει ο εργαζόμενος στην απεργία και κυρίως για να την κάνει δική του υπόθεση.
 Καλούμε τους άνεργους στις 6 Νοέμβρη να γίνουμε ένα μεγάλο ποτάμι μάχης και διεκδίκησης μαζί με τα συνδικάτα. Οι δυσκολίες που φέρνει η ανεργία είναι τεράστιες, όταν δεν έχεις ένα πιάτο φαί, όταν δεν έχεις ρεύμα στο σπίτι, όταν αγωνιάς κάθε μέρα τι να κάνεις για να ζήσεις την οικογένεια σου. Θα ξεπεραστούν όμως με τη μιζέρια, την απογοήτευση, στο περιθώριο που μας θέλουν;
Μπορούμε να περιμένουμε χωρίς να τους δείξουμε τη δύναμη μας;. Η θέση όλων των ανέργων είναι στην πάλη. Να Οι άνεργοι μαζί με τα εργατικά συνδικάτα να ενωθούμε για να απαιτήσουμε ζωή με δικαιώματα για τις οικογένειες μας. Η δύναμη της συλλογικής πάλης, του ταξικού αγώνα, της υψωμένης γροθιάς μας δίνει ελπίδα, αποφασιστικότητα, προοπτική για να απαιτήσουμε δουλειά με δικαιώματα, ένα καλύτερο μέλλον.
 Σε κάθε απεργία οι εργαζόμενοι ρωτούν γιατί να απεργήσουμε, είναι ανάγκη; Η πρόταση του ΠΑΜΕ είναι να συζητήσουμε, να σκεφτούμε συλλογικά σε κάθε τόπο δουλειάς, σε κάθε γραφείο, σε κάθε βάρδια του εργοστασίου, σε κάθε καράβι, παντού ότι πρέπει την ημέρα της απεργίας να μην πάει κανείς για δουλειά, να αναλάβουμε οι ίδιοι την επιτυχία της απεργίας και μαζί με το συνδικάτο του κλάδου οργανωμένα με αλληλεγγύη να δείξουμε τη δύναμη μας.
 ΓΙΑΤΙ ΝΑ ΑΠΕΡΓΗΣΟΥΜΕ
Γιατί η κυβέρνηση πρέπει να πάρει μαζική απάντηση από την οργανωμένη πάλη των εργαζομένων και των λαϊκών στρωμάτων, να δυναμώσει ο αγώνας με όλες τις μορφές. Γιατί δεν πρέπει να περάσει η απογοήτευση, ο συμβιβασμός, η λογική ότι οι αγώνες δεν φέρνουν αποτελέσματα. Για να μην δώσουμε την ευκαιρία στην κυβέρνηση, στους επιχειρηματικούς ομίλους να τελειώσουν με ότι εργατικό δικαίωμα απέμεινε, να χτυπήσουν τη συλλογική δράση, τη συλλογική πάλη.
 Γιατί οι άνεργοι δεν έχουμε ούτε ένα πιάτο φαγητό. Δεν μπορούμε να ζήσουμε τις οικογένειες μας. Δεν μπορούμε να ζήσουμε με τα 300 ευρώ επίδομα ανεργίας. Είναι ζωτική ανάγκη να αυξηθεί το επίδομα ανεργίας και ο χρόνος επιδότησης και να το παίρνουν όλοι χωρίς προϋποθέσεις. Να καταργηθούν τα δουλεμπορικά γραφεία που εκμεταλλεύονται την ανάγκη μας για δουλειά.
 Γιατί οι εργαζόμενοι δεν μπορούμε να δουλεύουμε ήλιο με ήλιο για 300 και 400 ευρώ. Πώς ο εργαζόμενος, ο άνεργος θα βάλει πετρέλαιο για το χειμώνα; Δεν μπορούμε να ανεχτούμε την κατάργηση του κατώτερου μεροκάματου και των ΣΣΕ. Θέλουμε συλλογικές συμβάσεις και όχι ατομικές που μας οδηγούν να είμαστε ο κάθε ένας μόνος του απέναντι στην εργοδοσία.
 Γιατί δεν μπορούμε να είμαστε κάθε μέρα με τη θηλιά της ανασφάλειας, αν θα πάμε το πρωί στη δουλειά και θα μας στείλουν στο λογιστήριο να πάρουμε την απόλυση και αυτή χωρίς αποζημίωση. Γι’ αυτό πρέπει να απαιτήσουμε σταθερή και μόνιμη δουλειά με πλήρη δικαιώματα. Να απαιτήσουμε καμιά απόλυση σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα.
 Γιατί θέλουμε να μπορούμε όταν ασθενήσουμε να έχουμε περίθαλψη δωρεάν και φάρμακα και όχι να πληρώνουμε το χαράτσι των 5 και 25 ευρώ.
 Γιατί οι εργαζόμενοι και οι συνταξιούχοι δεν ανεχόμαστε τις περικοπές στις συντάξεις, και τα επιδόματα. Συντάξεις απ’ τις οποίες σήμερα ζει μια ολόκληρη οικογένεια.
Γιατί η περικοπή 2 δις από τον κρατικό προϋπολογισμό για την κοινωνική ασφάλιση θα μειώσει κι’ άλλο τις συντάξεις και τις παροχές.
 Γιατί τα σχολεία δεν έχουν δασκάλους, δεν έχουν υποδομές. Δεκάδες παιδιά της εργατικής τάξης και των λαϊκών στρωμάτων πετιούνται έξω από τα σχολεία, από την γνώση και πρέπει να διεκδικήσουμε να λυθούν άμεσα χωρίς οι εργαζόμενοι να αναγκάζονται να πληρώνουν χιλιάδες ευρώ από τον οικογενειακό προϋπολογισμό που έτσι κι’ αλλιώς δεν τα έχουν γιατί τα έχουν καταληστεύσει η εργοδοσία και η κυβέρνηση.
 Γιατί την ώρα που κυβέρνηση, Ευρωπαϊκή Ένωση και τα μονοπώλια επιτίθενται και παίρνουν νέα μέτρα την ίδια ώρα απλόχερα μέσω του προϋπολογισμού δίνουν στο κεφάλαιο νέες φοροαπαλλαγές, νέες μειώσεις στις εργοδοτικές εισφορές, περισσότερα κίνητρα στο όνομα των επενδύσεων κλπ.
 Γιατί η ιδιωτικοποίηση του νερού, της ενέργειας, της υγείας, της παιδείας, των μεταφορών, των λιμανιών θα φέρει νέα βάσανα στη ζωή όλων μας, με νέες αυξήσεις στα τιμολόγια, με χειροτέρευση των παρεχόμενων υπηρεσιών.
 Γιατί οι αυτοαπασχολούμενοι που η μπότα των επιχειρηματικών ομίλων τους κλείνει και τους στέλνει στην ανεργία είναι σύμμαχοι των εργαζομένων και πρέπει να δυναμώσει η συμμαχία της εργατικής τάξης με τους αυτοαπασχολούμενους, τους φτωχούς αγρότες, τη νεολαία, τις γυναίκες.
 Γιατί δεν μπορούμε να αφήσουμε τη λύση των προβλημάτων μας σε ναζιστικές, φασιστικές, εγκληματικές οργανώσεις, στην Χρυσή Αυγή που είναι με τις μειώσεις μισθών, που είναι με τις φοροαπαλλαγές των εφοπλιστών, που φτιάχνει δουλεμπορικά γραφεία, που είναι με τους μεγαλοκλινικάρχες της ιδιωτικής υγείας. Γιατί δεν μπορούμε να ζούμε με την αυταπάτη ότι τέτοιες οργανώσεις μπορούν να τιμωρήσουν αντί για μας αυτούς που ευθύνονται για τα βάσανα μας.

Σάββατο 12 Οκτωβρίου 2013

ΑΝΑΔΗΜΟΣΙΕΥΣΗ ΑΠΟ ΕΣΑΚ ΑΓΡΟΤΙΚΗΣ


Από την ιστοσελίδα του ΣΕΤΑΠ πληροφορηθήκαμε ότι έγινε κοινή περιοδεία των Συλλόγων ΣΕΤΑΠ, ΚΥΠΡΟΥ και ΜΑ-ΘΡΑ σε κτίρια της Millenium, χωρίς να έχει προηγηθεί συνεδρίαση του Προεδρείου για το θέμα. Εκεί, σύμφωνα με τη δημοσίευση, έγινε ενημέρωση και παρουσίαση ... του "στίγματος δράσης" των τριων Συλλόγων, με το σκεπτικό ότι στη Millenium δε δραστηριοποιείται σωματείο. Επιπλέον, όπως αναφέρεται, "επιτακτική καθίσταται η ανάγκη για συντονισμένες δράσεις και παρεμβάσεις, όσο προχωρά η λειτουργική ενοποίηση της Πειραιώς".
Να θυμίσουμε στη ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗ ότι απόφαση του ΓΣ του ΣΕΤΑΠ είναι ότι επιτακτική ανάγκη είναι να προχωρήσουμε στη δημιουργία ενιαίου σωματείου. Επίσης οι όποιες κοινές δράσεις μέχρι τότε θα αφορούν συγκεκριμένα ζητήματα, συμφωνημένα από πριν και όχι ενημερωτικές επισκέψεις σε χώρους όπου δεν υπάρχει σωματείο.
Ο ΣΕΤΑΠ έχει καλέσει τους εργαζόμενους που προέρχονται από τη Millenium να γραφτούν σε αυτόν ως αντιπροσωπευτικό σωματείο. Στοιχειωδώς έπρεπε να οργανωθεί παρέμβαση από το ΣΕΤΑΠ, να ενημερώσουμε τους συναδέλφους και να ενημερωθούμε για την κατάσταση στο χώρο, και όχι μια κοινή περιοδεία τριών σωματείων όπου ο καθένας να παρουσιάζει "το στίγμα της δρασης του".
Η ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗ στο συγκεκριμένο ζήτημα έδρασε εκτός αποφάσεων ΔΣ του ΣΕΤΑΠ και χωρίς τη σύγκληση του Προεδρείου. Μία κοινή περιοδεία σε ένα χώρο, πχ της ΑΤΕ ή της Κύπρου, για ένα συγκεκριμένο ζήτημα, όπως το ωράριο, δεν έχει καμία σχέση με μία περιοδεία σε ένα χώρο όπου δεν υπάρχει σωματείο. Επίσης δεν είναι αθώα σύμπτωση το να κάνεις κοινή περιοδεία σε αυτό το συγκεκριμένο χώρο, με σωματεία όπου η πλειοψηφία όλως τυχαίως ανήκει στην ίδια παράταξη με εσένα στην ΟΤΟΕ (ΡΙΖΟΣΠΑΣΤΙΚΗ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ - ΣΥΡΙΖΑ), παρά το γεγονός ότι έχεις καλέσει τους εργαζόμενους του χώρου στο δικό σου σωματείο. Και δε θα είχαμε βεβαίως λόγο να σχολιάσουμε κοινή περιοδεία παρατάξεων, το πρόβλημα είναι ότι βαφτίστηκε κοινή περιοδεία συλλόγων.
Υπάρχουν δύο δρόμοι να εμποδίσει κανείς την ενοποίηση των σωματείων. Ο ένας είναι ο απροκάλυπτος του ΣΕΤΠ. Ο άλλος είναι να επικεντρώσεις στις κοινές δράσεις και παρεμβάσεις και να στείλεις στις καλένδες την ενοποίηση. Και στο μεταξύ η Διοίκηση να προχωράει ακάθεκτη στο ξεζούμισμα των εργαζομένων, από όπου κι αν προέρχονται, και να γράφει στα παλιά της τα παπούτσια "δράσεις και παρεμβάσεις".
Η ΕΣΑΚ-ΑΤΕ και οι υπόλοιπες παρατάξεις του χώρου, που συσπειρώνονται στο ΠΑΜΕ, θα προσανατολίσουν τη δράση τους στην ενοποίηση των σωματείων, με συγκεκριμένο χρονοδιάγραμμα και διαδικασίες χωρίς καπελώματα. Όμως το ενιαίο σωματείο από μόνο του δε φτάνει. Ο χαρακτήρας του σωματείου θα κρίνει προς τα πού θα γύρει η πλάστιγγα. Θα συγκρουστεί με τον εργοδότη στους χώρους δουλειάς, με τους εργαζόμενους στο προσκήνιο, ή θα έχουμε μια από τα ίδια σε νέα "συσκευασία"; 

Υ.Γ.: Ενημερωθήκαμε από συναδέλφους μέλη του ΣΕΤΑΠ, ότι τους αποστέλλονται ανακοινώσεις στα mail τους από το σωματείο της Κύπρου. Τι γίνεται;

Δευτέρα 7 Οκτωβρίου 2013

ΥΠΕΡΩΡΙΑΚΗ ΕΡΓΑΣΙΑ – ΚΑΤΑΒΟΛΗ ΔΕΔΟΥΛΕΥΜΕΝΩΝ

Συνάδελφοι,

η κατάσταση που βιώνουμε όλοι στην καθημερινή μας εργασία διαρκώς επιδεινώνεται. Όπως τονίσαμε και σε προηγούμενες ανακοινώσεις μας, η εργοδοτική επιθετικότητα θα εντείνεται όσο δε συναντά αντίσταση. Η Διοίκηση μας ζητά όλο και περισσότερα, αμείβοντας όσο το δυνατό λιγότερα. Χρειάζεται, εδώ και τώρα, να δοθεί απάντηση με εμάς στο προσκήνιο.
Όπως έχουμε τονίσει KAI στους συναδέλφους μας KAI στη συνεδρίαση του Δ.Σ.:
·         Τι σημαίνει οι εργαζόμενοι να είναι στο περιθώριο; Σημαίνει οι ίδιοι , χωρίς να συμμετέχουν, να αναθέτουν αλλού τη λύση των προβλημάτων τους, μέσα από επικοινωνιακές συναντήσεις κορυφής, δικαστικές ενέργειες κτλ. Να τους αφορά μεν το πρόβλημα, να μη συμμετέχουν αποφασιστικά στη λύση δε!
·         Τι σημαίνει οι εργαζόμενοι να είναι στο προσκήνιο, να παίρνουν την υπόθεση στα χέρια τους; Σας καταθέτουμε κάποιες πρακτικές προτάσεις, προτείνουμε και καλούμε τους συναδέλφους:
-      να μαζευτούν σε κάθε κατ/μα, κεντρική υπηρεσία με ένα απλό κείμενο υπογραφών όπου θα ζητούν την αποζημίωση για την εκτός συμβατικού ωραρίου εκπαίδευση/εργασία. Δε θα γίνει (ούτε έγινε ποτέ) ούτε από όλους, ούτε ταυτόχρονα. Είναι όμως ένα δείγμα ότι δεν είμαστε διατεθειμένοι για περισσότερες υποχωρήσεις. Πρέπει να το προγραμματίσουμε αποφασιστικά, να μην εγκαταλείψουμε μοιρολατρικά την προσπάθεια. Έστω και αυτή η προσπάθεια μας πάει ένα βήμα μπροστά στη συνείδηση και στην οργάνωση γιατί η επίθεση που δεχόμαστε δε σταματά εδώ.
-       να ζητήσουν από το Προεδρείο του Συλλόγου (και να πιέσουν προς αυτή την κατεύθυνση) να προχωρήσει επιτέλους σε μια ανοιχτή συνεδρίαση του Δ.Σ. και στη συνέχεια σε Γενική Συνέλευση με τόσα «ανοιχτά μέτωπα».
-      να ζητήσουν από το Προεδρείο του Συλλόγου (και να πιέσουν προς αυτή την κατεύθυνση) να αποφασίσει συμμετοχή σε προειδοποιητική απεργία στις 23/10, όπως έχουν ήδη κάνει δεκάδες σωματεία και Ομοσπονδίες πανελλαδικά. Και όχι μόνο αυτό, αλλά να προσπαθήσουμε αυτή τη συζήτηση (που δε θέλει η πλειοψηφία του Δ.Σ.) να την ανοίξουμε εμείς στους εργασιακούς μας χώρους.

Είναι ευθύνη του Δ.Σ. να οργανώσει τους συναδέλφους μας στην παραπάνω κατεύθυνση. Εμείς σας καλούμε να το κάνουμε όμως έτσι κι αλλιώς! Συσπειρωνόμαστε γύρω από τις ταξικές δυνάμεις, παίρνουμε την υπόθεση στα χέρια μας!

ΟΛΟΙ ΓΙΑ ΕΝΑΝ ΚΑΙ ΕΝΑΣ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ

ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟ ΜΕΤΩΠΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΗΝ ΤΡΑΠΕΖΑ ΚΥΠΡΟΥ

Υπεύθυνοι επικοινωνίας:
ΑΘΗΝΑ: Τζιώκας Δημήτρης (εσ. 73348 – κιν. 6974046073)
ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗ: Μαντούδης Απόστολος (εσ. 33202 – κιν. 6973649588)

Παρασκευή 4 Οκτωβρίου 2013

ΣΥΝΕΔΡΙΑΣΗ ΤΟΥ Δ.Σ. ΤΟΥ Σ.Ε.Υ.Τ.Κ.Ε. 3/10/2013 – ΠΡΟΤΑΣΕΙΣ

Συνάδελφοι,

Συνεδρίασε, με οριακή απαρτία, το Διοικητικό Συμβούλιο του Συλλόγου μας την Πέμπτη 3/10/2013 (χωρίς πρακτικά για άλλη μια φορά). Μέσα από τον έναν εκπρόσωπό μας και με βάση όσα εισηγητικά ακούστηκαν από το Προεδρείο τοποθετηθήκαμε και καταθέσαμε προτάσεις πρωτοβουλίας και δράσης προς την εξής κατεύθυνση:
·                     Η πολυσυζητημένη ενιαιοποίηση συνδικαλιστικής δράσης και ενοποίηση των συλλόγων εργαζομένων (8 στον αριθμό) που δραστηριοποιούνται στην Τράπεζα Πειραιώς πρέπει να προχωρήσει αποφασιστικά, στην πράξη κι όχι στα λόγια. Θεωρούμε πως μια ενοποίηση συλλόγων δεν λύνει από μόνη της προβλήματα, ούτε αυτόματα επιδρά στη συνείδηση των εργαζομένων, όμως είναι ένα πρώτο βήμα, ένα εργαλείο για τη μείωση της πολυδιάσπασης και κατακερματισμού των χιλιάδων συναδέλφων μας, συμβάλλει στην ενότητα απέναντι στην ενιαία επίθεση που δεχόμαστε. Έστω κι ένας σύλλογος λιγότερος βοηθά. Γι’ αυτό και προτείνουμε στο Δ.Σ. να προβεί σε όλες τις απαραίτητες καταστατικές ενέργειες ώστε σε εύλογο χρονικό διάστημα να προκηρυχθεί Γ.Συνέλευση με θέμα την ενοποίηση του Συλλόγου μας. Δεν αρνούμαστε την οποιαδήποτε πρόταση αποφασίσει η πλειοψηφία για Σύλλογο με τον οποίο θα συγχωνευτούμε. Οι όποιες δικαιολογίες για κωλυσιεργία σημαίνουν απλά ότι την ενότητα την υπηρετούμε στα λόγια, όχι στην πράξη.
·                     Για τα πολύ σοβαρά ζητήματα που αφορούν την εργοδοτική επιθετικότητα (καταβολή μειωμένων επιδομάτων, απλήρωτη υπερωριακή εργασία με τη μορφή εκπαιδευτικών σεμιναρίων, αλλαγή στις αναλύσεις μισθοδοσίας): Οι νομικές ενέργειες, και αυτές που έγιναν και όσες ακολουθήσουν, μας βρίσκουν σύμφωνους. Όμως, ο ρόλος τους είναι πάντα συμπληρωματικός, επικουρικός. Το κύριο καθήκον κάθε Δ.Σ. είναι να βοηθά, να οργανώνει τους συναδέλφους ώστε οι ίδιοι να παίρνουν την υπόθεση στα χέρια τους. Πρέπει οι παρεμβάσεις να είναι μέσα στους εργασιακούς χώρους, να βοηθιούνται οι συνάδελφοι να ξεφοβηθούν, όχι να γίνει ανάθεση των προβλημάτων και των λύσεων, με τους εργαζόμενους αμέτοχους. Ας προβληματιστούμε για παράδειγμα: αν μία νομική ενέργεια δικαιωθεί, σε τι θα έχει συμβάλλει αυτό στο να πάει ένα βήμα εμπρός η συνείδηση των συναδέλφων; Αν, αντίθετα, δικαιωθεί η Διοίκηση, τότε τι; Έληξε η μάχη που δεν δόθηκε καν;
·                     Για όλους τους προηγούμενους λόγους, για απάντηση στην εφ’ όλης της ύλης επίθεση στα δικαιώματα, στη ζωή μας, που απαιτεί αγωνιστική δράση, καταθέσαμε γραπτή πρόταση για απόφαση, οργάνωση και συμμετοχή σε 24ωρη προειδοποιητική απεργία στις 23/10, όπως έχουν ήδη πράξει δεκάδες σωματεία, Ομοσπονδίες κι Εργατικά Κέντρα σε όλη την χώρα. 

ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟ ΜΕΤΩΠΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΗΝ ΤΡΑΠΕΖΑ ΚΥΠΡΟΥ

Υπεύθυνοι επικοινωνίας:
ΑΘΗΝΑ: Τζιώκας Δημήτρης (εσ. 73348 – κιν. 6974046073)
ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗ: Μαντούδης Απόστολος (εσ. 33202 – κιν. 6973649588)

Δευτέρα 23 Σεπτεμβρίου 2013

ΚΟΙΝΗ ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟΥ ΜΕΤΩΠΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΡΑΠΕΖΑΣ ΚΥΠΡΟΥ – ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗΣ ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΗΝ ΜΑΡΦΙΝ ΕΓΝΑΤΙΑ ΤΡΑΠΕΖΑ

ΜΕ ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΣΤΟΥΣ ΧΩΡΟΥΣ ΔΟΥΛΕΙΑΣ ΑΠΑΝΤΙΕΤΑΙ Η ΕΡΓΟΔΟΤΙΚΗ ΕΠΙΘΕΤΙΚΟΤΗΤΑ ΤΗΣ ΤΡΑΠΕΖΑΣ ΠΕΙΡΑΙΩΣ

Συνάδελφοι,
Στόχος της εργοδοσίας είναι η προστασία των κερδών της. Αυτό γίνεται μόνο μέσα από τη «μείωση του λειτουργικού κόστους», δηλ. από την μεγαλύτερη εκμετάλλευση των εργαζομένων. Εκτός από τη μείωση των μισθών μας, τις απολύσεις (οι εθελούσιες έξοδοι είναι απολύσεις), ένας άλλος τρόπος να κερδίζει η εργοδοσία είναι και η «επιθυμία της» να δουλεύουμε περισσότερες ώρες – πέραν του κανονικού ωραρίου – και φυσικά απλήρωτα (απλήρωτες υπερωρίες). Οποιαδήποτε εργασία πέραν του συμβατικού ωραρίου πρέπει να θεωρείται υπερωριακή απασχόληση και να αμείβεται. Η εκπαίδευση είναι αναπόσπαστο μέρος της εργασίας. Μπορεί εύκολα να γίνει κατά τη διάρκεια του ωραρίου, διαφορετικά ο εργοδότης οφείλει να πληρώσει τον εργαζόμενο υπερωριακά.
Συνάδελφοι,
Τους στόχους της εργοδοσίας – μείωση του λειτουργικού κόστους – εξυπηρετούν και οι δυνάμεις εκείνες που υπερασπίζονται τη θεωρία της ανταγωνιστικότητας, που καλλιεργούν αυταπάτες στους εργαζόμενους ότι έχουν κοινά συμφέροντα με τους τραπεζίτες. Οπωσδήποτε, δεν είναι κακό να προσφεύγει κάποιος στην Επιθεώρηση Εργασίας ή στο Δικαστήριο για εργασιακά θέματα. Να έχουμε όμως ξεκάθαρο ότι και η Επιθεώρηση Εργασίας και τα δικαστήρια συχνά κωλυσιεργούν δίνοντας χρόνο στους εργοδότες ή και μέσα από διάφορα «παράθυρα» τους δικαιώνουν.
Αυτό που χρειάζεται είναι η οργάνωση των εργαζομένων μέσα στους χώρους δουλειάς στη βάση υπεράσπισης των δικών τους συμφερόντων κόντρα στα συμφέροντα της εργοδοσίας. Την ευθύνη για αυτή την οργάνωση, για το άνοιγμα της συζήτησης με κλιμάκωση και αντιπαράθεση με την εργοδοτική τρομοκρατία ούτε θέλουν ούτε μπορούν  να αναλάβουν αυτές οι ηγεσίες των Συλλόγων. Σε αυτό το πλαίσιο σας καλούμε να συσπειρωθείτε και να οργανωθείτε μαζί με τις συνεπείς ταξικές δυνάμεις στην κατεύθυνση υπεράσπισης των δικαιωμάτων μας ώστε να μπει φραγμός στην εργοδοτική επιθετικότητα, που όλοι ξέρουμε πως δε θα σταματήσει εδώ.

ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟ ΜΕΤΩΠΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ
ΤΡΑΠΕΖΑΣ ΚΥΠΡΟΥ
ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΗΝ ΜΑΡΦΙΝ ΕΓΝΑΤΙΑ ΤΡΑΠΕΖΑ

Τετάρτη 28 Αυγούστου 2013

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΚΛΑΔΙΚΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΧΡΗΜΑΤΟΠΙΣΤΩΤΙΚΟΥ ΑΤΤΙΚΗΣ

Συνάδελφοι, συναδέλφισσες, εμείς οι Τραπεζοϋπάλληλοι, όσοι εργαζόμαστε στις εισπρακτικές εταιρείες, ξέρουμε από πρώτο χέρι πόσες χιλιάδες νοικοκυριά αφορά ο στόχος της Κυβέρνησης και της τρόικας να αρθεί η απαγόρευση των πλειστηριασμών. Βρισκόμαστε καθημερινά αντιμέτωποι με την απόγνωση χιλιάδων εργαζομένων, συνταξιούχων και ανέργων, νέων ζευγαριών που δεν έχουν την δυνατότητα να ανταποκριθούν στις απαιτήσεις των "κόκκινων" πλέον δανείων τους, είτε γιατί έχασαν τη δουλειά τους, είτε γιατί μειώθηκαν οι μισθοί και οι συντάξεις, είτε γιατί έχουν στο σπίτι άλλους άνεργους. Είμαστε κι εμείς οι ίδιοι ανάμεσα στους χιλιάδες υπερχρεωμένους πελάτες των τραπεζών. Από αυτούς που μήνα το μήνα βλέπουμε τους τόκους να πολλαπλασιάζονται, το μισθό μας να μην επαρκεί να αποπληρώσει το στεγαστικό και τον εργοδότη μας να απειλεί να μας πάρει το σπίτι!

Κυνικά, ο υπουργός Οικονομικών ομολογεί ότι αυτή του η πρόταση για την άρση της απαγόρευσης από το 2014, που πλήττει τη λαϊκή κατοικία, έρχεται ως σωτήρια λέμβος για το τραπεζικό σύστημα. Τι μας λένε δηλαδή; Ότι προτεραιότητά τους είναι η τόνωση της αγοράς και η σωτηρία των τραπεζών, οι οποίες με αυτό το μέτρο θα εισπράξουν μέρος από τις οφειλές για τα δάνεια. Μας λένε με απλά λόγια ότι η λαϊκή κατοικία πρέπει να θυσιαστεί στο βωμό του κέρδους των τραπεζιτών. Ότι μετά τα τεράστια κέρδη από την ανακεφαλαιοποίηση και τις μειώσεις των μισθών μας, από το κέρδος που τους απέφεραν οι εθελούσιες και οι εξαγορές- συγχωνεύσεις, θέλουν τώρα να μας κλέψουν και τα σπίτια.

Φτάνει πια! Εμείς οι εργαζόμενοι μια μόνο λύση έχουμε: Μπροστά στη νέα αυτή επίθεση να σημάνει συναγερμός. Κανείς να μη μείνει μόνος να αντιμετωπίσει κατασχέσεις και πλειστηριασμούς. Με την οργανωμένη πάλη μας, μέσα από το κλαδικό σωματείο, να υψώσουμε ασπίδα προστασίας σε όσους απειλούνται. Χρειαζόμαστε άμεσα μέτρα ανακούφισης των λαϊκών νοικοκυριών, των ανέργων και των νέων ζευγαριών. Η λαϊκή στέγη είναι δικαίωμα όλων των οικογενειών και δεν μπορεί να αντιμετωπίζεται ως εμπόρευμα για να θησαυρίζει το κεφάλαιο σε βάρος μας.

Εμείς οι εργαζόμενοι στο Χρηματοπιστωτικό μέσα από το κλαδικό μας Σωματείο θέτουμε τις υπηρεσίες μας στη δράση των Λαϊκών Επιτροπών σε κάθε γειτονιά και στις ανάγκες όσων απειλούνται με κατάσχεση του σπιτιού τους