Τρίτη, 13 Ιανουαρίου 2015

ΑΠΟ ΕΣΑΚ-ΑΤΕ

ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΙΑΚΗ ΣΣΕ ΣΤΗΝ ΤΡΑΠΕΖΑ ΠΕΙΡΑΙΩΣ

Ποιοί και πώς εξυπηρετούν τα συμφέροντα του εργοδότη;

ΣΕΤΠ : Στα μουλωχτά υπέγραψε μία σύμβαση πολύ πίσω και από τα φαιδρά που ζήτησε στη δήθεν «πρόταση-πρόσκληση» σε διαπραγμάτευση. Όχι μόνο οι εργαζόμενοι αλλά ούτε και το ΔΣ γνώριζε για τη διαδικασία (αν έγινε…).
Δεν είναι τυχαίο ότι η Τράπεζα εμφάνισε την «πρότασή» τους στον ΟΜΕΔ όταν τη χρειάστηκε στη διαδικασία της μεσολάβησης αλλά και την ίδια τη Σύμβαση όταν πια δεν μπορούσαν να ξεφύγουν από τη διαδικασία της διαιτησίας. Δε θα μπορούσε να είναι περισσότερο «κατά παραγγελία», άρα και το περιεχόμενο ήταν προκαθορισμένο: κομμένο και ραμμένο στα μέτρα του εργοδότη.
Βραβεία, επιδόματα αναπηρίας, επιτροπές που θα …μελετήσουν,  κάρτα winners και δε συμμαζεύεται. Με ένα επίδομα ασχολήθηκαν (teller) και επικύρωσαν την αυθαιρεσία της διοίκησης να το πάει από τα 220 στα 100 ευρώ.
Από τα 20 που ζήτησαν πήραν τα πέντε κουτσουρεμένα χωρίς να βγάλουν κιχ…
Όμως, δυστυχώς, για την Τράπεζα και την πλειοψηφία του ΣΕΤΠ η διαδικασία στον ΟΜΕΔ συνεχίζεται και θα δούμε πού θα καταλήξει…

ΣΕΥΤΠΕ (πρώην Κύπρου): Ξεδιάντροπα κρύβει ότι αυτή τη στιγμή η πρόταση του ΣΕΤΑΠ για ΕΣΣΕ βρίσκεται στον ΟΜΕΔ και συνεχίζεται η διαδικασία. Κυκλοφόρησαν 4σέλιδη ανακοίνωση για την ΕΣΣΕ που υπογράφτηκε από τον ΣΕΤΠ, στην οποία δεν κάνουν απολύτως καμία αναφορά στο ΣΕΤΑΠ.
Δε μας κάνει εντύπωση: αν γράψουν κάτι πώς θα δικαιολογήσουν την παντελή απουσία τους από τη διαδικασία διεκδίκησης ΕΣΣΕ;
Πώς θα στηρίξουν τη βρώμικη τακτική που ακολουθούν διεκδικώντας με ψέματα την σε βάρος του ΣΕΤΑΠ εγγραφή μελών στο σωματείο τους;
Για μια ακόμα φορά τα «παιδιά» της πρ.Κύπρου (η πλειοψηφία του ΔΣ του σωματείου δηλ.) αποδεικνύουν ότι ούτε η ενοποίηση των σωματείων τους ενδιαφέρει, ούτε η ενιαιοποίηση των εργαζόμενων με την υπογραφή ΕΣΣΕ. Το μόνο που τους ενδιαφέρει είναι η ισχυροποίηση του σωματείου τους για να διασφαλίσουν τις δικές τους καρέκλες και τα οφίτσια και για να το πετύχουν είναι ικανοί για τα πάντα: ακόμα και να κρύψουν ότι ο ΣΕΤΑΠ είναι στον ΟΜΕΔ και διεκδικεί Επιχειρησιακή Συλλογική Σύμβαση Εργασίας, παρά το γεγονός ότι η πλειοψηφία του ΣΕΤΠ παράτυπα και έξω από κάθε συνδικαλιστική δεοντολογία προχώρησε ερήμην ΟΛΩΝ ΜΑΣ  στην υπογραφή ΕΣΣΕ.
Μας συγχωρείτε αλλά εμείς δεν κρύβουμε τα λόγια μας: Εργοδοτικός είναι αυτός που εξυπηρετεί τα συμφέροντα του εργοδότη σε βάρος των συμφερόντων των εργαζομένων.
Πώς λοιπόν χαρακτηρίζεται η πλειοψηφία ενός σωματείου που κρύβει το γεγονός ότι ο εργοδότης (Πειραιώς) έχει στριμωχτεί (όσο αυτό είναι δυνατό στις μέρες μας) από ένα σωματείο να υπογράψει μια ΕΣΣΕ που δεν τον εξυπηρετεί;
Πώς χαρακτηρίζεται η πλειοψηφία ενός σωματείου που αντί να συνταχθεί στον ΟΜΕΔ με την πλευρά των εργαζόμενων ενάντια στον εργοδότη, κάνει «γαργάρα» τη διαδικασία και αφιερώνει 4σέλδη ανακοίνωση σχολιάζοντας την κακή ΕΣΣΕ που υπογράφτηκε;  
Τι θα κάνουν τα ΔΣ των υπόλοιπων σωματείων;
Έπεται συνέχεια…